扣完五险一金，扣完五险一金到手5000工资是多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于扣完五险一金的问题，于是小编就整理了5个相关介绍扣完五险一金的解答，让我们一起看看吧。

公积金是按扣完五险一金的算吗？

不是啊，所谓的五险一金的一金就是公积金啊，是在应发工资基础上和其他社保一并扣除了，而不是在社保扣除以后在计算扣除公积金。五险一金扣除的基数都是一样的，所以一金和五险就是一起在基数乘以扣除比例来计算的。

公积金不是按照扣完五险一金来计算的，扣完五险一金计算的是个税。每个城市都有公积金缴纳基数的上下限，如果你在上下限范围内，按照实际工资计算，如果工资高于上限，那就以上限为基数计算公积金缴纳金额。

每月公积金多少取决于两部分，一部分是取决于你过去一年的社保工资平均基金，一部分是单位缴费比例，这个比例一般是5—12%，每月交费多少就用你的基数乘以比例就是个人承担的，单位承担的和个人承担的数额一般一样。

公司补交五险一金有什么影响？

但如果不是个人原因，比如说是你所在的工作单位的原因造成了社保中断，那么这种情况由工作单位申请，是可以进行补缴。但即便工作单位可以进行补缴，实际上对于自己来说也会产生一定的影响。这个影响最大的，主要是在于职工医疗保险这一方面。因为职工医疗保险的要求，必须要连续不断的交纳医保费用，才可以正常享受到医保的报销。

上班交五险一金失业补助金还有吗？

你已经上班单位给你缴纳五险一金了，那么你原来还没有领完的失业补助金或失业金就要停止发放了，但是如果你上班以后工作了一段时间以后又失业了，那么还可以继续领取上次没有领完的失业金或失业补助金。失业金或失业补助金是只有失业期间才有可能领取到的，失业待遇，就业状态是不能申领的。

五险一金在一个公司交了辞职后还算吗？

已经离职的，原公司就不会继续为你交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样你的社保就自动封停了。

如果你去外地了，那么得将社保转移至外地，你只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。

如果转移到本地的新单位，则只需将你的社保号告诉新单位就行了，单位就可以为你办理社保续交手续（若不知道自己的社保号又不想到原单位去问，只需凭***到社保部门查询即可）。

每天8小时、三班倒，社保扣完后剩余3000块，我该继续干么？怎么办？

每一个人立足的基础不一样，选择就会不一样。

如果你没有家庭，没有积蓄，急需用钱，全靠这份工作过活，那肯定不能够失去这份工作。

如果你没有技术，没有能力，没有未来，这一份工作已经是最好的可能，那么也不能够失去。

如果你有家庭的支持，觉得这份工作对你不好，那么你当然可以转换工作。前些日子，网上一位网友曝出自己收到了阿里的offer，年薪50万。可是家人坚决不支持他跳槽，原因是阿里公司加班太累，对身体不好，另外一个原因是家里又不差那点儿钱~不差那点儿钱~呃呃。

如果你觉得有办法获取更好的工资报酬，自己还有很多的未来发展空间，可以朝着这一方向去努力。一般不建议辞职去专心提高自己，这都是借口。实际上，工作的磨练是人们踏入社会的主要经验来源，人一生的时间是有限的，真正工作的时间黄金期只有二三十年，千万不要浪费一点点。

如果现在的工作和你的目标本身是南辕北辙，你应当寻找的是跟工作目标贴切的工作。这样才对于自己未来的职业发展有更好的前途。

工作的基本目的一方面是满足自己和家庭需求，另一方面是让自己心情愉快。如果这两方面都满足不了，那么换工作也是应当的。

如果能学的技能，有良好的晋升的空间，建议你继续坚持下去；倘若只是简单的重复劳动，一眼就能看到头的生活，建议你在满足生活需要的情况下，为自己未来规划一下，然后果断辞职，朝着自己想要的方向发展。记住工作没有高低贵贱之分，关键要掌握一定的技能 无论是管理技能或者是加工制造技能或者服务技能

问这个问题的估计一般都是男的，

如果你单身还可以勉强养活自己，

如果你有老婆孩子，孩子上学，每个月的学费最少一千，

如果你有房贷，小地方可能每个月只需要还一千多，但是剩个一千多，

每个月和朋友们推杯换盏，至少千把块钱吧。

所以，建议放弃现在的工作，学个技术，积累2年，至少能年薪十万。

加油吧，别蹉跎了岁月。

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主你好，每天工作8小时，三班倒，社保扣完以后剩余3000块钱，我该继续干嘛怎么办？关于工作的这个问题，我认为适不适合自己继续工作下去，或者说在这个企业单位的发展前景怎么样，或者说今后工资的待遇和标准有没有提高的可能，那么都是决定你今后继不继续在这个工作单位继续留下去的一个主要原因和动力。

当然你可以尝试一下寻找新的工作单位，看看是不是能够通过新的工作单位获取更高的工资收入，这一点是非常重要的，如果说在你同等岗位的基础上，那么寻找到别的工作单位，而且别的工作单位给你开出的薪资待遇相对来说是比较高的，在工作时间不变的前提下，那么我认为是有必要去更换，但是如果说你找不到类似的工作单位也找不到同岗位的工作，并且工作时间也不一定是这样子，那么基本上保留在原工作单位继续工作对于自己来说还是很有必要的。

所以我认为这样的工作值不值得干，完全是根据你的，下一份工作来决定的，当然如果有好的工作单位，比如说一些发展前景比较大的一些集团，并且自己的发展前景相对来说是比较好的话，那么可以选择更换，但实际上在更换工作单位的过程中，一定不要去找这些还不如原有工作单位的一些小公司，对于自己的发展前景没有任何帮助的一些企业单位，这样的话是没有任何作用的。

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据我所知，很多国企工作的人和三四线城市打工者，其月收入都是这个水平。您实领工资三千元，如果扣掉的是五险一金，那应领工资应接近四千元，这水平在国内比起来肯定不是最低的。至于您问是否继续做下去，就看能否找到收入更高的工作了。

到此，以上就是小编对于扣完五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于扣完五险一金的5点解答对大家有用。