教师有没有五险一金，教师有没有五险一金补贴

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于教师有没有五险一金的问题，于是小编就整理了5个相关介绍教师有没有五险一金的解答，让我们一起看看吧。

教师是否有五险一金？

有，教师有五险一金。按照我国法律的规定，无论是公职单位用工，还是私营企业用工，必须给工人缴纳足额的“五险一金”。教师享有的五险一金，其中“五险”指的是养老保险、生育保险、失业保险、工伤保险和医疗保险；“一金”指的是住房公积金。

在职在编教师。因为我国教师队伍中现在存着两种身分不同的教师，只有在职在编的公办教师才享有工资以的五险一金的待遇。

而合同制临时聘用的教师（临时代课教师），只有合同约定的工资，没享有五险一金待偶。

教师五险一金包括什么？

老师的五险一金是指五种社会保险以及一个公积金，“五险”包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费；工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。

公立私立老师都有五险一金么？

都有的。现在的公立学校除了给交五险一金以外，还应该有绩效考核奖，以及年终奖和住房公积金。而私立学校也给自己学校的教师交纳此些费用，所不同的是没有住房公积金和取暖费。

但私立学校可以在高考奖，学考奖等方面来加大对教师的奖励，最后就是退休工资有较大的差别。

不是的，公立的正式老师一定都有五险一金代课，老师是没有的，那私立的老师如果这个学校办的非常好，那么肯定也是会有五险，但一金是不一定的，但是一些小一点的学校私立老师是不会有五险的，更别说一金

不管公立老师还是私立老师都应该有五险一金。只不过公立老师是在编老师。五险一金应该比私立老师上的多。不管私立老师还是公立老师，她们都应该受到学生及家长的尊敬，她们都勤勤垦垦，兢兢业业为祖国培养优秀人材。她们同样是辛勤的园丁，值得大家去爱戴。

大学老师有五险一金吗？

没有五险一金，大学是事业单位，和社会单位不一样，但是有比五险一金更好的待遇，养老金就是很大的差别，大学会根据老师的级别和职称发养老金，有的甚至乱发，所以现在正在实行养老金双轨向并轨发展，希望能帮到你。

教师的五险跟普通的一样吗？

基本上说没有区别，是一样的：

1、公司在缴纳社保时，会选择一个工伤保险的系数，这个行业间有所差距。

2、对于个人来说，区别只体现在给你申报的基数，也就是如果你所在的企业按照法定的要求，按照你的实际工资缴纳五险一金，你的工资高五险一金就高，工资低的话五险一金自然就会少。

3、不过现在企业一般不会按照实际工资缴纳，因为成本太高，尤其工厂一般效益比不了其他行业，相对上的基数就少。老师肯定就会稍微多一些啦，但也不绝对，要看你所在到单位的实际情况了。

是一样的。

按照我国的法律规定，无论是公职单位总工还是私营企业用工，都必须给职工缴纳五险一金。其中五险指的是养老保险，医疗保险，生育保险，失业保险和工伤保险。现在职业的保险都由人力***与社会保障部门进行监管，不会因为教师存在特例，所以教师的五险跟普通的一样。

到此，以上就是小编对于教师有没有五险一金的问题就介绍到这了，希望介绍关于教师有没有五险一金的5点解答对大家有用。