大连五险，大连五险最低标准交多少钱

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于大连五险的问题，于是小编就整理了4个相关介绍大连五险的解答，让我们一起看看吧。

大连2023-2024年社保缴费标准？

       养老保险参保标准(2023年养老保险缴费标准暂按照2022年执行，待2022年辽宁全省全口径平均工资公布后重新确定)

2022年灵活就业人员按照2021年全省全口径平均工资确定标准，调整后七个基数标准为3830、4468、5106、5745、6383、12766、19149元/月。其中，本年度已选择60%档次的缴费困难灵活就业人员，可到当地社保窗口申请选择3830元/月缴费档次(如选择最低缴费档次将影响未来养老金水平);已选择70%-300%缴费档次的灵活就业人员不再变更档次。

医疗保险缴费标准

2023年1月至2023年6月，灵活就业人员缴纳职工基本医疗保险，缴费基数为7291.00元/月，缴费额为422.88元/月。

2023年至2024年社保缴费标准如下：

* 养老保险。单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。

* 基本医疗保险和生育保险。单位缴费比例为8. 5%，个人缴费比例为2%。

* 失业保险。单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。

* 工伤保险。单位缴费比例根据行业类别分为八档，分别为0. 2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1，个人无需缴费。

此外，社保缴费基数也有所调整。上限为**26421元**，下限为**5284元**。

具体请咨询当地社保局，以官方发布的数据为准。

大连五险一金，自己和企业各交多少？

看你的缴费基数 也就是工资是多少了如果是2000的工资 先说五险 大连市现在最低缴费基数为2231个人部分缴费基本上在250 大约在11%左右企业部分缴费基本上在700 大约在31%左右在说公积金 大连市现在最低缴费基数为1100个人和企业部分缴费各是110 就是10%的比例素以五险一金加在一起 每个月你大约扣费应该是360左右 企业给你承担费用大约在810左右这事你的工资低于2231的时候的缴费额 如果高于的话 比例不变 但是基数变了哈

大连企业用工必须给交五险吗？

按照大连市规定，在大连的企业必须为职工缴纳五险一金，公积金也是强制缴纳的。

五险一金和劳动者关系密切，在社保和公积金中，国家对企业缴纳社保有强制要求，而公积金是否缴纳各个省市规定不同。

大连的五险一金有标准么？为什么工资很高，养老三险很少？

五险和一金实施时间并不一致。五险制度是从1993年开始实施的，公积金制度是从1999年正式实施的。

《社会保险法》第十二条规定：用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人帐户。

《住房公积金管理条例》第十六条规定：职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

无论员工在机关事业、企业单位，还是个体单位或自由职业者，缴纳五险一金，均由统一的缴费基数即标准，因为全国经济发展水平不同，所以，不同的统筹地区的缴费标准均不一致，哪怕在同一个市的不同区可能也有不同的标准。

不任何地方的员工缴纳社保或公积金都是按照本人工资总额缴纳的。但为什么存在工资高，三险及公积金少的情况呢？这要从企业成本考虑。

如员工工资总额为10000元，如果按照《住房公积金管理条例》规定，正常情况下员工个人缴纳10000*10%=1000元/月，对应的企业也要为员工缴纳10000*10%=1000元/月。但是如果按最低基数缴纳，如按2000元为基数，则员工缴纳2000*10%=200元/月，单位承担2000*10%=200元/月。从上可以看出，如果按最低基数缴纳企业每月每个人可以节省800元的成本。同样的道理，五险则节省的更多。在这个利润为王的年代，企业为节省成本而按最低基数也是见怪不怪了。

当然，从法律的角度看，企业按照最低基数缴纳五险一金是违法的。但看看我们的周围，大部分企业，特别是民营企业基本都是按最低基数来缴纳的。但是也不排在除一些良心企业或实力雄厚的企业，企业基本能按照员工工资总额缴纳，上市企业因上市要求，大部分也是按照员工工资总额缴纳。

到此，以上就是小编对于大连五险的问题就介绍到这了，希望介绍关于大连五险的4点解答对大家有用。