五险一金是么，五险一金是啥啊

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险一金是么的问题，于是小编就整理了3个相关介绍五险一金是么的解答，让我们一起看看吧。

五险一金是社保还是合作医疗？

一、五险一金是什么？要交多少钱？

五险是社保，包括：

养老、医疗、生育、工伤、失业保险。

一金，是住房公积金；不属于社保，但常合称为“五险一金”。

这些保障***，除了你每个月要缴费，公司更要交大头费用。

二、医疗保险

在五险当中，对我们作用最大，使用频率最高的当属医疗保险。

医保，分为两大类：

居民医保：主要是没有工作单位的人群参加，交一年就保一年

职工医保：主要是上班族缴纳，绝多数地区都是每个月都要缴纳；

交够一定年限后（如25年），退休后就可以免费享受

相对来说，职工医保缴费更多，报销***自然会更好。

职工医保通常会有个人账户，每个月我们自己缴纳的钱就会进入此账户。

平时，去药店买药；或者，医疗费用没有超过免赔额时，都是用刷个人账户的钱。

所以一些朋友会有怨气，觉得都是用自己钱，哪有什么报销；

其实是你们运气好啊，不需要医保出手；

遇上门诊大额花费、大病住院时，医保的作用才会真正体现出来

五险一金包括社保。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种。五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。

《中华人民共和国社会保险法》

第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

准确的说，五险是指养老保险，医疗保险，工伤险，失业险，生育险，统称“五险”！“一金”是指住房公积金！所谓的合作医疗是指农村的合作医疗保险！又称新农合，是专门针对农村居民的一项惠民政策，帮助农民解决一部分医疗费用！是解决农民医疗问题的最基础的政策！

保险工作有五险一金吗？

保险公司的正式工有五险一金，临时工有五险没一金。

保险公司的员工是指签订劳动合同的人员。

而签订代理合同的不属于保险公司的员工，是营销员也就是代理人。

她们与保险公司没有劳动关系，是代理关系，所以保险公司不用为代理人买五险一金。

很多创业企业，为了节约成本，少缴、甚至不为员工缴纳五险一金，这会面临一些风险：

根据《社会保险法》以及《住房公积金管理条例》，企业不按时足额为员工缴纳社保的，将被加收万分之五的滞纳金，甚至是处以欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款；逾期不缴纳公积金的，将被处以1万元以上5万元以下的罚款。

现实中，如果员工因为企业没有为其正常缴纳社保公积金而提起仲裁、诉讼，那败方基本是企业。

只要你和保险公司建立了劳动关系，签订了劳动合同，单位就有义务给你缴纳五险一金的，从你入职第一天就应该缴纳，不管是不是在试用期内。

如果单位不给你缴纳，你可以向单位所在地的主管部门进行举报，也可以同用人单位解除劳动关系，并要求赔偿。

入职即缴纳五险一金是什么意思？

入职即缴纳五险一金的意思是指职工在进入单位工作后，用人单位就必须依法为单位职工缴纳五险一金，五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,个人依法享有社会保险待遇。

国家实施五险一金措施，是为了为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,从而保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

到此，以上就是小编对于五险一金是么的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险一金是么的3点解答对大家有用。