杭州公积金基数，杭州公积金基数标准2024

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州公积金基数的问题，于是小编就整理了4个相关介绍杭州公积金基数的解答，让我们一起看看吧。

杭州历年公积金缴存基数？

根据2018年度住房公积金缴存基数调整，杭州住房公积金缴存基数上限为杭州市2017年职工月平均工资的3倍，也就是24311元；下限为杭州市最低工资标准，也就是2010元。其中机关事业单位、其他组织住房公积金缴交比例为12%，企业存缴比例在5%-12%。根据规定，住房公积金最低缴存基数为2010元，月最低缴存额合计为482元。最高缴存基数为24311元，月最高缴存额合计为5834元。

杭州公积金基数怎么？

公积金基数的确定方法如下：

自2023年7月1日起，缴存单位应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数，缴存基数为2022年职工个人月平均工资。请注意，2023年新录用职工的缴存基数不作调整。

对于缴存基数的上下限，也有明确规定。2023年度住房公积金缴存基数上限按杭州市2022年全市非私营单位就业人员月平均工资的3倍确定，缴存基数上限为38390元。缴存基数下限为***公布执行的当地月最低工资标准，即杭州市区下限为2280元，桐庐县、淳安县、建德市下限为2070元。这意味着，调整后的缴存基数不高于上限且不低于下限。

至于缴存比例，缴存单位可以在5%至12%的区间内，自主确定住房公积金缴存比例。请注意，同一缴存单位需要执行相同的缴存比例。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询相关工作人员。

杭州最低公积金标准？

杭州市人民***关于调整市区最低工资标准的通知

各区、县（市）人民***，市***各部门、各直属单位：

根据《浙江省人民***关于调整全省最低工资标准的通知》（浙政发〔2021〕22号）精神，结合我市实际，决定从2021年8月1日起，将我市市区最低月工资标准调整为2280元，非全日制工作的最低小时工资标准调整为22元。

各县（市）应根据当地经济发展水平、居民生活水平和用人单位承受能力等实际情况，研究确定当地最低工资标准予以公布，并报市人力社保局备案。

前发《杭州市人民***关于调整市区最低工资标准的通知》（杭政函〔2017〕161号）同时废止。

杭州市人民***

2021年9月17日

根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8-12%，根据《杭州市人民***关于调整市区最低工资标准的通知》（杭政函〔2021〕69号）规定，从2021年8月1日起，杭州市市区职工的住房公积金缴存基数下限为2280元。2021年8月1日后办理缴存登记的新增职工，若月缴存基数低于2280元的，需上调至2280元，并需补缴自2021年8月以来的差额部分。

根据公积金管理条例的规定，一般企业与个人的缴费比例是8-12%，杭州住房公积金最低缴存基数为2010元，月最低缴存额合计为482元。最高缴存基数为24311元，月最高缴存额合计为5834元。

杭州2024年社保缴费标准？

优质

不低于2586元。

浙江社保缴费基数

1、企业职工五险月缴费基数下限从原来的2419元调整为2586元，上限从原来的12093元调整为12929元。

2、城镇个体工商户和灵活就业人员五险月缴费基数下限为3038元，上限为11128元。

3、职工医疗保险、生育保险月缴费基数为统一基数4031元;

4、失业保险、养老保险月缴费基数为统一基数2419元;

5、工伤保险月缴费基数范围为2419至12093元。

浙江社保缴费比例

1、养老保险：单位缴纳14%，职工个人缴纳8%;

2、医疗保险：单位缴纳6%—15%，职工个人缴纳2%;

3、失业保险：单位缴纳1.5%，职工个人缴纳0.5%;

4、工伤保险：单位缴纳0.6%，职工个人不缴费;

5、生育保险：单位缴纳1.2%，职工个人不缴费;

6、住房公积金：目前杭州市区住房公积金缴存比例为单位、个人各12%。

到此，以上就是小编对于杭州公积金基数的问题就介绍到这了，希望介绍关于杭州公积金基数的4点解答对大家有用。